zasobyforum/pozew zbiorowy art. Wyszukiwarka e-prawnik.pl
; Oddział 7Wygaśnięcie umowy o pracę Art. 63. Umowa o pracę wygasa w przypadkach określonych w kodeksie oraz w przepisach szczególnych. Art. 631. § 1. Z (...)
Wypowiedzenie zakładowego układu zbiorowego
wypowiedzenia warunków indywidualnych umów o pracę? Zgodnie z art. 241 [7] § 1 kodeksu pracy, układ zbiorowy rozwiązuje się: na podstawie zgodnego oświadczenia stron, z upływem okresu, (...)
Zawieszenie postanowień regulaminu pracy
takiej umowy lub aktu. W uzasadnieniu jednego ze swoich orzeczeń SN wskazał „Treść umowy o pracę ukształtowana układem zbiorowym pracy (art. 9 i art. 18 kp) przyjmuje trwały charakter
Nowy Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy a zapisy starego
składniki wynagrodzenia za pracę mogą być określone w regulaminie wynagradzania (art. 772 k.p.), mimo że pozostałe składniki reguluje obowiązujący u tego pracodawcy zakładowy układ zbiorowy (...)
Ustalanie treści regulaminu wynagradzania
socjalnych, regulaminu pracy, planu urlopów oraz ustalania okresu rozliczeniowego czasu pracy w przypadkach wskazanych w art. 129 par. 2 zdanie drugie i art. 135 par. 2 i 3 k.p.. W sprawach (...)
Przyjęcie układu zbiorowego obowiązującego w innym zakładzie pracy
odmienności, które omówione zostały na przykładzie poniższego wzoru porozumienia. porozumienie, układ zbiorowy pracy, pracodawca, organizacja związkowa, strona
Zakres uprawnień zakładowej organizacji związkowej
podstawę do prowadzenia sporu zbiorowego to taki spór zbiorowy jest dopuszczalny. Spór zbiorowy jest dopuszczalny, gdy dotyczy warunków pracy, płac lub świadczeń socjalnych oraz praw i wolności (...)
Odpowiedzialność karna spółki z o.o.
lub mogło przynieść podmiotowi zbiorowemu korzyść, chociażby niemajątkową. Podmiot zbiorowy podlega odpowiedzialności, jeżeli fakt popełnienia czynu zabronionego, wymienionego w art. (...)
Wcześniejsza wypłata wynagrodzenia za pracę
uzupełnione (zgodnie z art. 300 kp) przez przepisy kodeksu cywilnego, w szczególności art. 457 kc, zgodnie z którym termin spełnienia świadczenia oznaczony przez czynność prawną poczytuje (...)
Wyznaczenie miejsca wykonywania pracy
być uznana za mniej korzystną niż układ zbiorowy pracy. W takiej sytuacji powstanie stan opisany w art. 18 par. 2 k.p. i należy rozważyć ważność nowych zapisów umów o pracę. (...)
Przejęcie pracownika a układ zbiorowy pracy
treścią art. 241[8] kodeksu pracy w ciągu jednego roku od dnia przejęcia pracowników przez nowego pracodawcę na zasadach określonych w art. 23[1], stosuje się do nich postanowienia układu (...)
W okresie zawieszenia układu pracownik nie nabędzie prawa do nagrody jubileuszowej
mocy porozumienia (art. 241[27] § 1 k.p.). Powódk prawo pracy, układ zbiorowy, zawieszenie stosowania, zawieszenie układu, nagroda jubileuszowa, prawo, nabycie prawa
Niezawiadomienie PIP o wszczęciu sporu zbiorowego
jednak "zmusić" pracodawcy do wypełnienia swojego obowiązku. Nie ma przeszkód, by o wszczęciu sporu zbiorowego zawiadomił inspekcję pracy związek zawodowy, skoro nie uczynił tego pracodawca. spór zbiorowy
Opłata sądowa od pozwu zbiorowego
) sprowadza się do tego, iż występujący z roszczeniem nie będzie opłacał pozwu. sąd pracy, pozew, współuczestnictwo, opłata sądowa, współuczestnictwo materialne, współuczestnictwo formalne, pozew (...)
Wypłata wynagrodzenia dla pracownika
powyższego wynika, że pracodawca ma obowiązek spełnić świadczenie w formie gotówkowej do rąk pracownika. Jedyne wyjątki są dopuszczalne wówczas, gdy stanowi tak układ zbiorowy bądź sam pracownik (...)
regulaminu pracy (art. 104 § 2 k.p.), liczba godzin nadliczbowych w razie szczególnych potrzeb pracodawcy może być wyższa niż 150 w roku kalendarzowym (Romer Maria Teresa Najnowsze wydanie: (...)
Przerywany czas pracy kierowców
kodeks pracy, ogólnie regulując sprawę przerywanego czasu pracy do ogółu pracowników nie uszczegóławiając do kierowców? Przepis art. 4 ustawy o czasie pracy kierowców, wskazuje, iż w zakresie
Zwrot kosztów podróży wolontariuszom
kosztów dotyczy „innych niezbędnych kosztów”, których dotyczy art. 45 ust. 2 ustawy. Wolontariusz może w formie pisemnej zwolnić korzystającego z obowiązku zwrotu kosztów ujętych w (...)
Komu przysługuje prawo do deputatu wynikające z układu zbiorowego?
Konstytucyjny orzekł, że art. 55 ust. 1 ustawy z dnia 26 listopada 1998 r. o dostosowaniu gó deputat, deputat węglowy, układ zbiorowy
Jak zmienić pracownikowi sposób obliczania wynagrodzenia?
aktu stanowiącego podstawę nawiązania stosunku pracy. Przy wypowiedzeniu dotychczasowych warunków umowy o pracę lub innego aktu stanowiącego podsta pracownik, wypowiedzenie zmieniające, układ zbiorowy
Zasady czasowego zawieszania postanowień układu zbiorowego
§ 3 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - porozumienie, układ, zawieszenie, układ zbiorowy, zawieszenie stosowania układu
Obowiązek tworzenia ZFŚS w trakcie roku
uzgodnienia z pracownikiem wybranym przez załogę do reprezentowania jej interesów. Art. 4 nie dotyczy jedynie pracodawców ze sfery budżetowej. pracodawca, fundusz, ZFŚS, tworzenie, zatrudnienie, zwiększenie
Likwidacja działalności a rozwiązanie umów o pracę
możliwości rozwiązania umowy za dwutygodniowym okresem wypowiedzenia. Jeżeli taka klauzula byłaby wprowadzona to ona, a nie art. 41[1] § 2 k.p., byłby podstawą rozwiązania (...)
rozwiązującym umowę o pracę. Stosując system równoważnego czasu pracy należy pamiętać o zmienionym okresie rozliczeniowym, oraz innych warunkach określonych w art. 135-137 KP wypowiedzenie umowy, (...)
Nagroda jubileuszowa a urlop bezpłatny
pracodawcą, u którego obecnie jest Pan zatrudniony wedle porozumienia. Wyższa odprawa przysługuje jeśli przewiduje to układ zbiorowy, regulamin albo Pana umowa o pracę. Roszczenie o nagrodę (...)
Wniosek o rejestrację układu zbiorowego
. układ, układ zbiorowy pracy, układ zakładowy, rejestracja układu, wniosek o rejestrację układu,
ostatnie (nie przedawnione) 3 lata. dodatek stażowy, wynagrodzenie, wysługa lat, wypłata, obowiązek, pracownik, grupa budżetowa, regulamin wynagradzania, układ zbiorowy pracy, umowa o pracę
Nagroda jubileuszowa a przejście na emeryturę
układ zbiorowy pracy, regulamin wynagradzania lub przepisy szczególne. Zgodnie z art. 47 ust. 1 Karty Nauczyciela, za wieloletnią pracę nauczyciel otrzymuje nagrodę jubileuszową w wysokości: (...)
Bilety lotnicze i faktury VAT a delegacja
pracę, jeżeli pracodawca nie jest objęty układem zbiorowym pracy lub nie jest obowiązany do ustalenia regulaminu wynagradzania (§ 3 niniejszego przepisu). W przypadku gdy układ zbiorowy pracy
